Un groupe de cinq personnes est assis autour d’une table circulaire dans une salle de réunion.

Détails

Elle portera sur l’intégration des considérations d’équité, de diversité et d’inclusion (EDI) au sein des équipes de recherche et des milieux de formation, ainsi que sur la façon de mettre en valeur ces pratiques dans les demandes de financement. Vous acquerrez des outils pour faire de l’EDI une composante essentielle de votre programme de recherche.

La séance sera coprésentée par :

  • Nathan Harron, conseiller principal, équité, diversité et inclusion en recherche, CVRRI
  • Alison Hosey, vice-rectrice adjointe, Services à la recherche
     
Accessibilité
Si vous avez besoin d'accommodement, veuillez s’il vous plait communiquer avec l'hôte de l'événement le plus rapidement possible.
Date et heure
3 mars 2026
14 h 30 à 15 h 50
Formule et lieu
En personne
Pavillon Lamoureux (LMX)
Salle 258
Langue
Anglais, Français
Auditoire
Chercheurs, Professeurs
Organisé par
Service de gestion de la recherche et le programme de Leadership académique