Un animateur du camp des Gee-Gees portant un t-shirt indiquant qu'il fait partie du personnel.
Le marché de l’emploi semble plus difficile ces temps-ci, même pour les emplois d’été ou à temps partiel qui étaient autrefois plutôt faciles à trouver. Il y a plus d’étudiants et étudiantes pour moins de postes, et les employeurs recherchent des candidatures plus étoffées – résultat : trouver un emploi demande plus de stratégie qu’avant.
La bonne nouvelle? Votre campus reste l’un des meilleurs points de départ. Chaque année, l’Université d’Ottawa met à votre portée plus de 1 700 emplois étudiants au sein de ses facultés et services — des postes flexibles adaptés à votre horaire et à vos objectifs d’études et de carrière.

1. Décrochez un emploi avec le régime travail-études

La période d’embauche pour le trimestre printemps-été s’étend du 17 mars au 16 juin 2026. Vous devez remplir le questionnaire financier, faire preuve d’un besoin d’aide financière et être aux études à temps plein. Vous ne pouvez occuper qu’un poste du régime travail-études par trimestre, ce qui représente de sept à douze heures de travail par semaine. Vous pourriez gagner environ 7 450 $ au cours des trimestres d’automne et d’hiver. Un emploi à temps partiel en cours d’études peut être un tremplin vers une carrière épanouissante. Découvrez le régime travail-études.

Travailler sur le campus est un excellent moyen d’acquérir de l’expérience, souvent liée à votre champ d’études ou à vos compétences.

Chaymaa Dinouri, cinquième année en communication et science politique, mentore au Coin carrière

Chaymaa a commencé à travailler sur le campus dès sa première année en tant que membre de l’équipe événementielle des Gee-Gees. Elle a ensuite été mentore de faculté pendant un an, avant de devenir mentore au Coin carrière.

Très engagée dans la vie étudiante, elle trouve que travailler sur le campus, c’est pouvoir continuer de s’investir dans plusieurs initiatives tout en maintenant un bon équilibre entre l’emploi, les cours et la vie personnelle.

En tant que mentore de carrière, Chaymaa accompagne les étudiantes et étudiants comme elle dans leur recherche d’emploi. Inévitablement, cela lui permet de découvrir les perspectives de carrière liées à son programme d’études et de développer elle aussi un dossier de candidature concurrentiel.

Chaymaa Dinouri, mentore au Coin carrière
Mentore au Coin carrière
« Le régime travail-étude permet la flexibilité des horaires, la stabilité de l’emploi et la possibilité de bâtir un réseau de qualité. »

Chaymaa Dinouri

— Étudiante en communication et science politique

2. Autres possibilités d’emploi si le régime travail-études n’est pas pour vous

L’été et le début de l’automne sont généralement des périodes de pointe pour l’embauche sur le campus. La page Web des emplois sur le campus vous donne un aperçu des plus récents postes et est un excellent endroit pour consulter les emplois occasionnels et à temps partiel.

Le service des Sports interuniversitaires embauche habituellement son personnel en août. Vous pourriez être DJ durant les matchs, œuvrer à l’annonce ou à la webdiffusion des rencontres, ou encore aider au bon déroulement des événements des Gee-Gees. Qui sait? Vous pourriez même porter le costume de cheval en peluche et devenir la prochaine mascotte des Gee-Gees!

Le service des Activités récréatives recrute quant à lui tout au long de l’année. Exemples de postes à pourvoir : arbitres d’intra-muros, spécialistes de l’entraînement personnel, sauveteuses et sauveteurs, monitrices et moniteurs aquatiques, spécialistes de l’entraînement de groupe, de même que préposées et préposés au centre d’entraînement et au service à la clientèle.

3. Visitez le Coin carrière

Le Coin carrière, situé au Centre universitaire Jock-Turcot (UCU 216), est un excellent point de départ. Les spécialistes de la carrière ainsi que les conseillers et conseillères en orientation vous renseigneront sur le Régime travail-études et d’autres façons de trouver un emploi.

Si vous êtes à la recherche d’un emploi à l’extérieur du campus, ils pourront vous aider à vous préparer et à vous y retrouver dans les différentes ressources, telles que les sites Web de recherche d’emploi.

Vous pouvez également leur parler de vos préoccupations liées à la carrière et clarifier votre parcours universitaire et professionnel. Consultez l’horaire des séances sans rendez-vous en personne et en ligne.

Le Coin carrière est votre guichet unique pour tout ce qui concerne la recherche d’un emploi ou votre future carrière. Que vous soyez au début de votre parcours universitaire ou sur le point d’entrer sur le marché du travail avec votre diplôme en poche, son personnel expert saura vous conseiller sur la recherche d’emploi et sur votre orientation professionnelle, en plus de nombreux autres services. On pourra vous renseigner sur les emplois à temps partiel sur le campus et ailleurs. 

Ce que les étudiants et étudiantes ont retenu de la Semaine de la carrière à l’Université d’Ottawa!

Chris Uriel Gnakale, étudiant de quatrième année en communication et science politique, a pris part à la Semaine de la carrière à l’Université d’Ottawa (du 3 au 9 mars) et a offert ses réflexions sur la manière dont les étudiants et étudiantes peuvent aborder le marché de l’emploi d’aujourd’hui :

  • Les employeurs valorisent de plus en plus les compétences transférables, comme la pensée critique, la communication et la capacité à résoudre des problèmes.
    • Ces compétences sont importantes, car elles sont utiles dans plusieurs secteurs et vous permettent de vous adapter à des environnements de travail en constante évolution. 
  • Adaptez votre CV en utilisant des mots-clés tirés des descriptions de poste afin de passer les systèmes de présélection automatisés.
    • Évitez les tableaux et graphiques, qui peuvent confondre ces filtres.
  •  Renseignez-vous à l’avance sur les organisations pour pouvoir aborder vos échanges avec assurance.
    • Posez des questions pertinentes et réfléchies, afin de vous distinguer. 
  • Orientez vos efforts de réseautage vers l’établissement de relations véritables et à long terme, plutôt que vers la recherche exclusive d’occasions immédiates.
  • Présentez-vous de façon claire et concise grâce à un argumentaire de 30 à 90 secondes adapté à votre interlocuteur.
  • Définissez vos objectifs de carrière avant de participer à un événement de réseautage.
    • Veillez à présenter votre parcours et votre expérience de façon claire, structurée et appropriée au contexte.
  • Assurez-vous de comprendre les outils comme l’IA et leur incidence sur plusieurs secteurs. C’est désormais incontournable.
  • Impliquez-vous dans des associations étudiantes, faites du bénévolat ou inscrivez-vous au Régime coop pour acquérir de l’expérience.
  • Explorez divers rôles dès le début pour mieux cerner ce qui vous intéresse et où se situent vos forces.

Autres conseils sur la recherche d’emploi

  • Agissez tôt – De nombreux emplois sur le campus sont pourvus avant le début du trimestre. Consultez les offres régulièrement : juillet-août et novembre-décembre sont des périodes clés.
  • Postulez plusieurs emplois – Même s’ils ne correspondent pas exactement à votre domaine, les emplois campus vous donnent des compétences transférables et des contacts qui peuvent mener à de meilleures possibilités plus tard. 
  • Utilisez votre réseau – Le personnel de l’Université ainsi que les étudiants et étudiantes actuellement en travail-études peuvent vous offrir des conseils, partager leur expérience et parfois vous orienter vers des occasions. N’hésitez pas à les contacter.
  • Faites le suivi – Un bref message après une candidature ou une rencontre peut contribuer à vous démarquer.
  • Pensez à long terme : Les emplois sur campus mènent souvent à des postes durables, à la recherche, à un stage coop ou à l’obtention de références.

La recherche d’un emploi étudiant peut s’avérer compétitive, mais commencer sur le campus vous offre un net avantage. Avec la bonne stratégie, ces occasions vous permettront d’acquérir de l’expérience, de bâtir des relations et de poser les fondations de votre carrière à venir.